El coronavirus no varía el ranking de profesiones digitales más demandadas

  • Miércoles, 29 Abril 2020

Top 25 profesiones digitales 2La situación de confinamiento a la que nos ha conducido la pandemia del coronavirus covid-19 no ha tenido influencia en el ranking de las profesiones digitales más demandadas por las empresas. Es una de las conclusiones más relevantes, y esperadas, del informe Top 25 profesiones digitales, elaborado por Inesdi Digital Business School. En el número uno, por octavo año consecutivo, se sitúa el digital marketing manager.

El evento de presentación del ranking de Inesdi se produjo finalmente un mes después de la convocatoria original, que se había tenido que suspender debido a la entrada en vigor del estado de alarma. Esta situación obligó además a hacer una presentación online, en formato vídeo conferencia, muy acorde con el panel de expertos que acompañaron a Joana Sánchez, presidenta de Incipy.

Consecuencias del coronavirus

Top 25 profesiones digitalesTop 25 profesiones digitales 2020.Como explicó Sánchez, durante el mes que se retrasó la presentación del informe, el equipo académico que lo había elaborado se ocupó de comprobar si los resultados seguían teniendo validez en el momento actual. Un mes en el que el teletrabajo se ha multiplicado y ha llegado a empresas que nunca se habían planteado emplear esta fórmula con sus empleados. Y es que el confinamiento, subrayó, ha actuado como un acelerador de la digitalización.

“Cuando se hizo el estudio, había 900.000 vacantes en empleos digitales en Europa, una cifra que sigue vigente y que seguramente seguirá creciendo en el nuevo contexto”, avanzó Sánchez. De ahí la importancia, ahora más que nunca, de conocer dónde se encuentran esas vacantes. Una información que es muy útil para las empresas que no saben definir los perfiles con los que afrontar sus necesidades reales, y también para los profesionales que necesitan tener una visión adecuada de la realidad.

Profesiones más demandadas

Top 25 profesiones digitales 3El informe Top 25 de Inesdi es pionero en el estudio de las profesiones digitales, que inició hace ocho años. Desde entonces, una posición ha destacado claramente sobre el resto, ocupando el primer puesto del ranking con un amplio margen sobre el resto: el digital marketing manager. Por áreas, el ámbito del marketing digital sigue siendo el de mayor peso (38% de las ofertas de empleo analizadas), seguido de comunicación digital y social media (26%), mientras que crecen mucho las profesiones relacionadas con negocios digitales y comercio electrónico (15%), estrategia digital y tecnocreatividad.

La segunda profesión digital más demandada este año es la de digital account manager, que ha relegado al community manager a la tercera posición del ranking. Entre las profesiones a seguir en el futuro próximo siguen el inbound marketing y el growth hacker, y aparecen dos nuevas: trafficker digital y CRO specialist. Respecto a la irrupción del coronavirus, Joana Sánchez sólo apuntó una nueva tendencia: “Las profesiones clave en la etapa post covid-19 serán todas las que tienen que ver con el data. Lo hemos visto en el ámbito de la salud, y lo veremos también en el ámbito del negocio”.

Talento digital en tiempos de coronavirus

Yolanda LlopisYolanda Llopis.En la mesa redonda que acompañó a la presentación del informe, el coronavirus formó parte del análisis de los participantes. La experta en digitalización en el ámbito de los recursos humanos Yolanda Llopis, que describió los digital workplaces como las nuevas intranets, habló del covid-19 como “un clarísimo acelerador”, porque ahora las empresas están más cerca de sus empleados que nunca.

Para Jacobo Pérez, experto en tecnocreatividad, la pandemia “nos lleva a una situación ideal”, al acelerar una realidad en la que muchas empresas no creían en el teletrabajo, y ahora se abren a nuevas posibilidades de digitalización, metodologías y escenarios disruptivos. De aceleración habló también David Vivancos, experto en inteligencia artificial, que vaticinó un proceso de desglobalización en el que la automatización será clave.

Por su parte, David Lastra, experto en marketing technology, señala tres cambios que llegarán a raíz del covid-19: habrá que empezar a desarrollar otro tipo de capacidades para otro tipo de retos, aumentar la adaptabilidad y desarrollar la paciencia a nivel comercial, con unos periodos de maduración de los clientes que van a ser muy largos. Finalmente, Carlos Bort, experto en data science, afirmó que habrá “un boom de la inteligencia artificial en el sector healthcare”.


¿Te ha parecido interesante este contenido? ¡Descubre el resto de Women at Technology!

boton inicio